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求める人物像

好奇心が強く、特に新しいものに敏感で、情報感度の高い人。

現状に満足せず、多角的に物事を考え、自分自身のキャリアを自ら創造、開発をしていこうという志のある人。

採用における新卒・中途採用の比率

2022年度 2023年度 2024年度
新卒 10% 20% 15%
中途 90% 80% 85%
  • 新卒とは、同年3月卒業、同年度入社した無期雇用従業員を表します。
    また高等学校、高専学校、短期大学、大学の卒業者を対象としており、上記以外の学校(専修学校、専門学校、職業能力開発施設等)は含んでおりません。
  • リズム㈱日本国内事業拠点で採用された合計人数の割合です。

2026卒新卒採用

【総合職】営業職

【選考ステップ】
  1. 1. 説明会 ※任意参加
  2. 2. エントリーシート提出(マイナビ2026よりエントリー)
    マイナビ2026
  3. 3. 書類選考
  4. 4. 一次面接
  5. 5. 適性検査
  6. 6. 最終面接
  7. 7. 内々定
  8. ※応募者多数の場合は、グループ面接を行います。


【応募方法】
  1. マイナビ2026よりエントリーを受付しています。

※個人情報の取り扱いについて
  1. 採用応募者に関する個人情報の取り扱いについて

OPEN COMPANY2027~本社・会津工場・五所川原工場見学会~

【参加条件】
  1. 2026年卒以上(大学3年生・修士1年生以上 歓迎)
  2. 低学年(大学1、2年生など)、全学部・全学年お申込み可能
【開催日程】
  1. 2025年6月~
【開催場所】
  1. ①来場型:さいたま市本社、会津工場、五所川原工場
  2. ②Web:申込後、参加URL等ご案内いたします。
【参加方法】
  1. 下記マイナビ2027よりエントリー(先着順)※詳細はマイナビ2027をご覧ください。
    マイナビ2027

募集要項

  • キャリア採用
  • 新卒採用
  • パートタイマー採用

営業職(キャリア採用)

仕事内容

  • ◆生活用品営業部に配属となります。
  • ・生活用品(ハンディファンやクロック)の営業担当をお任せします。担当商材が生活をする上で身近にある商品のため、
    自身の営業活動の成果が可視化されやすい環境となっています。

勤務形態

  • 正社員

組織構成

  • 風通しが良く、活気のある職場です。自主性があればやりたいことに挑める環境で、チャレンジ精神を育みます。
    20代~50代のメンバーが活躍しています。

勤務地

  • 【本社】埼玉県さいたま市大宮区北袋町1-299-12 富士さいたま新都心ビル西館
  • <アクセス>
  • さいたま新都心駅から徒歩約8分

勤務時間、休日・休暇

  • 9:00~17:45(実働8時間)
  • ※時差勤務制度等、各種制度有
  • 【年間休日】125日 GW/夏期/年末年始休みあり。有給休暇制度:初年度13日、積立有給休暇:保有日数最大40日

給与

  • 月給25万円以上
  • 賞与年2回(夏季・冬季)

各種手当

  • 子ども手当、地域手当、時間外手当、休日等の割増賃金
  • ※経験を考慮の上、規定により決定します

募集条件

  • 【必須条件】
  • ・営業の実務経験 目安:3~5年以上
  • 【歓迎条件】
  • ・BtoC業界での営業経験
  • ・家電や雑貨の販売経験(店頭販売含む)
  • ・プロジェクトや施策などのリーダー経験

福利厚生 各種制度

  • ・交通費全額支給
  • ・社会保険完備
  • ・従業員持株制度
  • ・財形貯蓄制度
  • ・研修制度
  • ・退職金制度

応募方法

  • 「履歴書」、「職務経歴書」をメール添付にて、ご応募ください。

・mail:jinji@rhythm.co.jp
・採用担当 人事総務部 人事課 宛

新卒採用情報
【募集要項】

詳細はマイナビ2026をご参照ください。

マイナビ2026

現在募集している職種はございません。

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